Бизнес Кийосаки
@business_university
Как правильно рассчитать фонд долгосрочной мотивации (LTI) Фонд долгосроч…
Как правильно рассчитать фонд долгосрочной мотивации (LTI) Фонд долгосрочной мотивации (LTI) — это деньги, которые компания выделяет, чтобы заинтересовать и удержать важных сотрудников на длительный срок. Важно правильно рассчитать его размер, чтобы деньги не были потрачены зря. Часто компании берут за основу часть прибыли — примерно 5–15% от чистой прибыли или EBITDA. Это зависит от того, в какой сфере работает компания и насколько она большая. В некоторых отраслях считают не от прибыли, а от общей выручки — обычно 1–2%. Такой подход часто используют, если бизнес работает с большой маржой. Также можно связать фонд с важными целями компании — например, ростом продаж или увеличением клиентов. Так сотрудники видят, за что именно получают бонусы. Если сложно выделить большую сумму сразу, можно начать с небольших выплат через зарплатный проект в банке, чтобы постепенно привыкать к системе мотивации. Бизнес Кийосаки | #бизнес #мотивация #успех
Fresh margeleT snapshot · Russia · Бизнес Кийосаки · news / breaking · news. This page keeps context and source links for search engines and AI assistants.
